Duże korporacje, w której pracują zarówno kobiety jak i mężczyźni to wymarzone miejsce na ćwiczenia sztuki uwodzenia. Podrywanie w miejscu pracy nie zawsze spotyka się z powszechną akceptacją, jednak coraz częściej ma ono swoje miejsce w korporacyjnej rzeczywistości.
Faktem jest, że w takich miejscach nawet nie trzeba szczególnie się starać, ponieważ wspólne tematy pojawiają się praktycznie same. Początkowe rozmowy służbowe szybko przechodzą na płaszczyznę bardziej osobistą, a to już krótka drogą do nawiązywania bliższej znajomości z koleżanką z pracy. Praca po godzinach, tysiące obowiązków służbowych oraz wyjazdy biznesowe skutecznie utrudniają kontakt z ludźmi znajdującymi się poza miejscem pracy, to także ważny czynnik, który sprzyja romansom i związkom pośród pracowników. W wielu firmach można spotkać się ze sprzeciwem na związki tworzone wewnątrz korporacji, jednak jest to tylko na oficjalnym polu, jeżeli kontakty prywatne pozostawimy na bardziej neutralny teren nie powinno być z tego tytułu większych problemów.
Ona jest moim szefem, niebezpieczne podrywanie?!
Podrywanie w miejscu pracy istnieje od zawsze. Minęły już jednak czasy, gdy to mężczyźni prowadzili wielkie korporacje i o romansie zawsze mówiono w odniesieniu do prezesa i jego asystentki lub sekretarki. Obecnie wiele kobiet prowadzi własne firmy lub zajmuje wysokie stanowiska. Młode, dynamiczne, ambitne. Ich wiek w żaden sposób nie zdradza zajmowanej pozycji w korporacyjnej hierarchii i często są znacznie młodsze niż ich bezpośredni przełożeni. Wiek, stanowisko czy wysokość wynagrodzenia nie mają nic wspólnego z uczuciami.
Coraz częściej można spotkać pary, gdzie to właśnie ona była lub w dalszym ciągu jest szefową własnego partnera. Jest to dość trudna relacja, która bywa komentowana w złośliwy sposób. Podrywanie w pracy jest dobre, jednak zdobywanie własnej szefowej to już przekraczanie granic przyzwoitości według opinii wielu osób. Romans, związek z perspektywą wspólnego życia lub tylko chwilowe „zagospodarowanie” wolnego czasu w miejscu pracy. Tam też można skutecznie podrywać.
Jeżeli chcesz wiedzieć więcej w temacie „” Podrywanie w miejscu pracyto wpisz poniżej maila, na którego mam wysłać materiał.
===========================================================
